汤森路透监管合规（Regulatory Itelligence）团队发布了第14版的《合规成本报告》，探讨了合规官员在2023年面临的操作挑战和规定负担。
调查结果显示，合规行业面临着日益增加的责任以及实际操作上的挑战，这可能会威胁到为企业提供所需合规支持的努力。
报告揭示的三个关键见解如下：
- 工作负荷持续增加，近三分之二（73%）的受访者预计监管活动将增加。
- 人力资源仍然是一个挑战，近三分之二（62%）的企业预计未来12个月合规团队人数将保持不变。
- 尽管面临挑战，但强大的合规文化依然存在，超过五分之三（85%）的受访者认为他们的合规文化对企业有益。
这些发现旨在帮助企业进行规划和资源配置，并让他们与整个行业的做法进行对比。
想知道被认为是企业面临的最大合规风险是什么？请阅读最新报告中关于这个问题和其他见解的回答。
请在右侧（下方）的表格填写您的详细信息，免费阅读《合规成本报告》。
要了解更多相关见解，请阅读《2023亚太区合规主管需要考虑的10大重要事项》。
